poder na organização

Qual é a forma mais moderna de exercer o poder nas empresas?

, ,
Exercer poder na empresa é ter controle sobre os outros. No entanto, os melhores usos de poder geralmente não envolvem táticas de influência direta. Entenda.
como dar um bom feedback

Como um bom feedback pode ser uma conversa bidirecional?

, ,
Dar um bom feedback é uma habilidade necessária. Já ouviu falar em conversa bidirecional? Veja como a técnica ajuda colaboradores a se desenvolverem.
pessoas rindo

Por que devemos ter bom humor no trabalho?

, ,
O humor no trabalho contribui para aumento de produtividade, menos estresse e mais lucros. Entenda a importância de um ambiente mais leve e bem humorado.
folga

Melhorar a produtividade: por que é importante incentivar folgas?

, ,
Estresse e ansiedade espalhados por toda a organização. Para melhorar a produtividade e a saúde do colaborador, o incentivo às folgas pode ajudar. Confira!
tomar decisão na crise

Como melhorar a tomada de decisão em tempos de crise?

, ,
Em qualquer circunstância tomar decisões pode ser algo desafiador. O que acontece com a tomada de decisão em tempos de crise? Como ser mais assertivo?
processo de tomada de decisão

Como processos suportam boas tomadas de decisão?

, ,
A tomada de decisão nas empresas ainda é fonte de frustração para muitos líderes. Como um processo de tomada de decisão pode ajudar?
seguradoras

Coronavírus: argumentos sobre seguro de danos físicos

,
Com o fechamento compulsório de serviços não essenciais em muitas cidades do país por conta do coronavírus, o seguro empresarial pode ser acionado?
segurança de dados

Big Data e armazenamento de dados: risco ou oportunidade?

,
Por não saberem avaliar quais dados possuem valor comercial, empresas aumentam o risco desses dados, ao invés da oportunidade. Como lidar com o Big Data?
evitar perda de reputação corporativa

Como evitar a perda da reputação corporativa?

, , ,
De acordo com um estudo do Fórum Econômico Mundial, mais de 25% do valor de mercado de uma empresa é atribuído diretamente à sua reputação. Como sua organização está preparada para lidar com riscos que possam afetar a imagem?